大学生当兵留在部队长期发展，只有两条路可走，要么就是成长为一名士官，要么就是成长为一名军官，当然最好的方式就是能够考入军校或者提干成长为一名军官，但是对于大部分的大学生来说，考军校或者提干，难度太大几乎没有多大希望。但是成长为一名士官，相对容易一些，部队里面的士官分为两种，一种是管理型士官，另一种是技术型士官。为何说大学生当兵走技术路线比较好？主要是因为以下4点，望周知。
第一，大学生参军入伍的时候有“四个优先原则”。
优先征集报名，优先体检和政审，优先审批和定兵，优先安排使用。当过兵的都知道在部队里面新兵下连的时候，是有一些岗位是先挑兵，一般先挑新兵的岗位都是属于技术型岗位，而所挑选的兵基本都是大学生为主，主要原因是因为大学生脑子比较灵活，学东西比较快，所以很快能够胜任该工作岗位。
第二，大学生参军入伍，有一种方式叫“直招士官”。
大学毕业生直招士官入伍，有一个重要的条件，那就是大学所学的专业必须符合部队的发展需求，说简单一点，就是大学所学的专业是“军地”两用，因此进入部队之后，经过4个月左右的训练，都是授予下士军衔，享受下士的工资待遇，每个月工资在5000~7000元左右。
同时会根据大学所学的专业，分配到对应的工作岗位上，这就能发挥出大学所学的专业特长，是真正意义上的“携笔从戎”，用知识来为国防和军队的发展做贡献，对自己的专业技能的提升也是非常有利。
最主要的一点，就是极大地缩短了军队对技术型人才的培养周期，毕竟地方大学已经培养出了一名优秀的技术型人才，进入部队就是直接使用，极大地提高了军队的战斗力。因此直招士官，在部队主要的发展方向就是走技术路线，由于有大学文凭和过硬的技术，晋升高级军士长都会优先考虑。
第三、大学毕业生走“义务兵”方式入伍，分配到技术型岗位概率高。
每年新兵里面有不少都是大学毕业生，虽然大学所学的专业不符直招士官，但由于是一名大学毕业生，体能达到中等偏上的情况下，新兵下连的时候，会根据岗位的性质来挑选新兵，其中技术型岗位一般都是会优先挑选大学生。
大学生学习能力比较强，掌握的知识比较丰富，自学能力都是比高中生强一些，因此这些岗位比较适合大学生，大学生士兵在这些岗位上一般都能掌握得非常好，因此义务兵期满转士官的时候，会优先考虑，由于有学历的优势和过硬的技术，只要体能达到中等偏上，在连队有良好的群众基础，晋升士官难度不大，转士官之后，通常不会转专业，因此也是会在技术型岗位上专研，把专业技能学精通的情况下，在部队里面担任“教练班长”，往“技师”方向发展完全没问题。
第四、在校大学生当兵，考不上军校，调剂到士官学校的情况也是不错。
在校大学生当兵，都想在部队考军校，但是随着大学生当兵的人数越来越多，竞争也是越来越大，只有少数部分大学生才能够圆“军校梦”，对于去参加考军官学校，没有考上的在校大学生来说，其实还有一条不错的路可走，那就是调剂到士官学校，士官学校也是属于军校，只不过是专科，毕业后是士官。
考士官学校的优势就在于，能够拥有专业文凭和掌握一门过硬的技术，这门技术是完全符合军队的发展需求，毕业下到连队之后，原则上可以一路绿灯到上士军衔，刚好是12年兵，符合转业安置条件，到时候可以选择转业回地方，由当地政府负责安排工作也是一条不错的选择。
士官学校毕业下连的士官，基本都是走技术路线，属于技术型人才，在部队主要的立足资本就是过硬的技术，把专业技能学精通，非常适合留在部队长期发展，晋升到高级士官会优先考虑。
综合以上分析，大学生当兵能够“考军校”或者是“提干”是最理想，如果是这两者都没机会实现，那就非常适合走“技术路线”，主要因为这4点。一、大学生参军入伍有四个优先原则；二、大学毕业生入伍，可以走“直招士官”；三、大学生士兵，分配下连时，分到技术型岗位的概率高；四、在校大学生当兵考士官学校的情况比较多。
