记者6月21日从四川省民政厅获悉，为进一步提升健康照护、养老护理、家政服务等康养服务从业人员职业素质和工作质量，促进康养服务技能人才培养和劳动者就业创业，日前，民政厅、人力资源和社会保障厅等七部门联合制定《四川省康养职业技能培训计划实施方案》（以下简称《实施方案》），提出到2022年底，全省将培养培训养老护理员14万人次以上、养老院院长3000人次以上、专兼职老年社会工作者8000人次以上。
《实施方案》提出，健全康养服务人员培训体系。建立康养服务人员培训制度，鼓励实行康养服务从业人员持证上岗制度，推行医疗机构医疗护理员培训合格后上岗制度；全面提升康养服务人员职业技能水平，以提升职业能力为重点，强化康养服务人员的实际操作技能训练、综合职业素质培养，加强失能失智人员照护、老年人照护、康复护理服务、饮食起居照料、生活家务料理、意外伤害预防与处理等方面的岗位技能培训；健全康养服务培训标准体系；大力培育康养服务企业和培训机构，支持健康照护、养老、家政、托育服务等企业发展，大力发展康养电商、“互联网+康养”等新业态，培育康养服务产业集群。
促进康养服务人员职业发展。开展康养服务人员职业技能评价，紧跟新产业、新业态、新模式，加快推进康养领域职业体系开发建设，加大新职业培训标准、考核标准和专项职业能力考核规范的开发力度，加快推进康养服务技能人才社会第三方评价；加强康养服务人员激励保障，强化政府激励引导，充分发挥市场机制作用，提升从业人员的职业荣誉感、经济待遇和社会地位，增强职业吸引力；打造具有四川特色的康养产业技能人才服务品牌。
晚霞报记者伍亚玲
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